1. Общие положения
1.1. Волонтерский центр (далее - Центр) является структурным подразделением Автономной некоммерческой организацией высшего
профессионального образования «Московский гуманитарный институт» (далее - институт), осуществляющим деятельность по привлечению волонтеров, организации и проведению волонтерской деятельности.
1.2. В своей деятельности Центр руководствуется Конституцией Российской Федерации, Федеральным законом от 28 июня 1995 г. №98-ФЗ «О государственной поддержке молодежных и детских общественных объединений», Федеральным законом от 11 августа 1995 г. № 135-ФЗ «О благотворительной деятельности и благотворительных организациях», Концепцией содействия развитию благотворительной деятельности и добровольчества в Российской Федерации от 30 июля 2009 г. № 1054-р, одобренной распоряжением Правительства Российской Федерации, Основными направлениями деятельности Правительства Российской Федерации от 17 ноября 2008 г. № 1663-р, утвержденных распоряжением Правительства Российской Федерации, Стратегией государственной молодёжной политики в Российской Федерации от 18 декабря 2006 г. № 760-р, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации. Уставом Университета, приказами и распоряжениями руководителя Университета, а также настоящим Положением.
1.3. Центр осуществляет свою деятельность во взаимодействии с другими структурными подразделениями института.
1.4. Подлинник настоящего Положения хранится в Волонтерском центре.


2. Задачи и компетенция Центра
Основными задачами Центра являются:
2.1. проведение разъяснительной работы по волонтерскому движению, продвижение и популяризация волонтерских ценностей;
2.2. развитие волонтерского движения в институте;
2.3. курирование руководителей волонтерских групп, оказание им практической и методической помощи;
2.4. документационное обеспечение деятельности волонтерских групп;
2.5. координация деятельности волонтерских групп с организациями, курирующими мероприятия, в которых участвуют волонтеры;
2.6. обобщение опыта реализации волонтерских проектов и подготовка предложений руководству Университета по дальнейшему развитию волонтерской деятельности.
2.7. создание в образовательной организации толерантной социокультурной среды, волонтерской помощи студентам-инвалидам.


3. Права и обязанности Центра
3.1. Центр для выполнения своих задач и функций имеет право:
3.1.1. запрашивать и получать в установленном порядке от структурных подразделений института информацию, необходимую для
выполнения возложенных на Центр задач;
3.1.2. участвовать в работе совещаний, семинаров, конференций и других мероприятий, а также созывать и проводить совещания по вопросам, входящим в компетенцию Центра, привлекать в установленном порядке для участия в них работников структурных подразделений Университета, по согласованию с их руководителями;
3.1.3. разрабатывать и представлять к утверждению в установленном порядке методические рекомендации в области совершенствования волонтерского движения.
3.1.4. осуществлять самостоятельно и привлекать специалистов по согласованию с руководителями структурных подразделений института для подготовки материалов в соответствии с поручениями руководства Института и
возложенными на Центр задачами;
3.1.5. осуществлять иные права, предусмотренные законодательством Российской Федерации.
3.2. Центр обязан:
3.2.1. представлять по запросам руководства Института материалы по вопросам, отнесенным к компетенции Центра;
3.2.2. вести делопроизводство в соответствии с установленным порядком;
3.2.3. обеспечивать защиту служебной информации от несанкционированного доступа;
3.2.4. организовывать и осуществлять выполнение возложенных на него задач и полномочий.
3.3. Работники Центра несут персональную ответственность за выполнение обязанностей, возложенных на них в соответствии с
должностными инструкциями.
3.4. Центр обязан создать в Институте профессиональную и социокультурную толерантную среду, необходимую для формирования гражданской, правовой и профессиональной позиции соучастия, готовности всех членов коллектива к общению и сотрудничеству, к способности толерантно воспринимать социальные, личностные и культурные различия.
3.5. Волонтерский центр должен способствовать социализации инвалидов, продвигать остальную часть студентов навстречу им, развивать процессы интеграции в молодежной среде.


4. Организация деятельности
4.1. Центр возглавляет руководитель, назначаемый на должность и освобождаемый от должности ректором института.
4.2. Руководитель Центра подчиняется проректору по научноисследовательской работе и аккредитации, или лицу, исполняющему его обязанности в соответствии с приказом института.
4.3. Руководитель Центра:
- осуществляет общее руководство деятельностью Центра на основе единоначалия и несет персональную ответственность за выполнение возложенных на Центр задач;
- организует работу Центра по надлежащему выполнению возложенных на него задач;
- организует качественное выполнение в установленные сроки поручений руководителя института и заместителей руководителя по вопросам, входящим в компетенцию Центра;
- готовит и представляет в установленном порядке руководству института предложения по вопросам поощрения и привлечения к дисциплинарной ответственности работников Центра;
- разрабатывает и осуществляет мероприятия по укреплению исполнительской и трудовой дисциплины среди работников Центра;
-участвует в работе совещаний, проводимых ректором института и проректорами, по вопросам, входящим в компетенцию Центра;
- организует работу подчиненных в соответствии с требованиями законодательных нормативных правовых актов в области защиты
государственной тайны и конфиденциальной информации;
- осуществляет иные полномочия, предусмотренные нормативными правовыми актами института.
4.4. Другие работники Центра назначаются на должность и освобождаются от должности в установленном порядке.
4.5. Служебные обязанности работников Центра определяются должностными инструкциями.
4.6. Документы, направляемые от имени Центра, по вопросам, входящим в его компетенцию, подписываются начальником Центра, а в его отсутствие (командировка, отпуск, временная нетрудоспособность) - заместителем начальника Центра.


Размер файла: 290.79 KB, pdf

Скачать